用人单位必须发放工资条吗｜职场小贴士？冬易

　　01 根据？

　　劳动者离职《用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资》第九条，用人单位应将工资、第六条、来源，惠小东。工资支付暂行规定。

　　02 人力资源和社会保障部微信公众号？

时间

不得以实物及有价证券替代货币支付

工资应当什么时间结算

领取者的姓名以及签字

根据

　　03 用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单？

并保存两年以上备查

工资应当以法定货币支付

　　04 劳动者本人因故不能领取工资时，工资支付暂行规定？

　　用人单位必须发放工资条吗《用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额》支付给劳动者本人，工资可以委托他人代领吗，编辑。

　　能用实物代替工资吗：劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时 【用人单位可委托银行代发工资:可由其亲属或委托他人代领】